一、工作室介绍

  (一)领办人情况

  沈祝斌、高级技师、高级讲师(副高),苏州市姑苏高技能突出人才、现任苏州市工业园区工业技术学校汽车教研室主任、江苏省状元赛汽修类裁判专家库成员、江苏省职业学校学业水平测试考试汽修类研究组组员、中国汽车工程学会会员、全国青少年科技辅导员协会会员。

  该同志大学毕业后从事汽车行业近20年,从基层的维修工做起,很快成为公司技术骨干,专家,后来又从事高校汽车专业教学工作,特别擅长汽车维修技能的传承教学,汽车技术革新,并在提高生产效率方面成果丰富。同时在高校指导学生围绕汽车技术技能的创新、创业方面成绩突出,获省、全国甚至国际大赛40余人次。目前,该同志以汽车维修技术及设备改进为方向的专利9项,其他专利4项。参与省级课题2项,省级论文7篇等。

  主要荣誉

  1.苏州市姑苏高技能突出人才

  2.苏州市青少年科技创新市长奖“耕耘奖”(市政府签发)

  3.苏州工业园区高技能领军人才

  4.苏州工业园区第十六届学科带头人

  5.苏州工业园区第十届教科研能手

  6.苏州工业园区14年度优秀工作者

  7.苏州工业园区教育系统优秀党员

  8.江苏省优秀中小学优秀科技辅导员

  9.江苏省职教创新大赛最佳伯乐奖

  10.江苏省青少年明家评选优秀辅导员

  (二)工作室其他情况

  目前有120平米的工作场室,全套的汽车技能集训专用设备。目前工作室有7位成员,其中汽车专业教师5人、2人为企业技术负责人,1人为苏州市姑苏高技能突出人才,4人为苏州市姑苏高技能重点人才,5人具有高级技师职业资格,1人为苏州汽车行业维修管理处汽车维修专家组成员,团队的技术力量相当强。

  工作室与当地丰田、大众、通用、日产、福特、奔驰等众多4S店建立了合作关系,特别是与苏州裕新丰田4S店,共同建立了苏州唯一的校内4S店企业合作模式,工作室为校企合作探索了一条新路,我们与校企之间长期进行技术攻关、技术传承、教学模式、课程设置、课程大纲等广泛深入的专业合作与交流,也为众多企业培养了符合企业要求的优秀毕学员,实现了与就业的零距离对接。

         
  二、工作室成果

  技术科研方面

  围绕汽车维修技术的创新,维修车间的设备升级优化,提高企业的生产效率,有较丰富的成果,目前有以下专利,这些专利均在企业的生产中得到应用,同时产生了非常大的经济效益和社会效益,并且还向多家企业推广。

  1.汽车发动机皮带张力简易在线检测仪

  专利号: ZL 201120090548.1

  2.汽车车门/机盖钣喷万能翻转架        

  专利号:  ZL 201120167033.7

  3.汽车空气滤清器除尘装置             

  专利号: ZL 201220312384.7

  4.汽车喷漆专用遮蔽衣                 

  专利号: ZL 201220312387.0

  5.一种带警报的油品收集器

  专利号:ZL201620273635.3

  6.一种新型的汽车防儿童被锁车内装置

  专利号:ZL201620273505.X

  7.汽车快修专用车

  专利号:ZL201620272279.3

  8.残油收集装置

  专利号:ZL201620274219.5

  9.一种汽车维修气动组合工具

  专利号:ZL201620272274.0

  技术攻关方面

  沈祝斌授聘苏州市新企行汽车服务有限公司技术负责人,为企业攻克了很多难题,如丰田发动机大修维修工艺优化,特别是制动系统日常检修维护中,改变了传统方式,一次性修复率大大提高,设备改造升级中,不仅提出了自己的优化思路,同时改良了很多工具设备,如气动组合工具,大大提高了维修效率。并申请了专利:

  技能传承方面

  (1)本工作室成员指导学生参加技能大赛、状元赛等行业重大赛事,多次获得省级大奖,曾指导职工组获苏州市汽车维修技术项目状元。

  (2)工作室组织学员开展园区技能大赛,多次为园区选拔状元赛选手,为园区提供了汽修技术人才。

  (3)工作室多次为退伍消防官兵开展汽车维修技能专项培训,在园区园培中心指导下,承担园区社区汽车维修技能蓝鹰训练营活动等。

  (4)工作室成员近10年培养了近1000名汽车维修专业人才,很多早已成为企业的技术骨干,也有的也创办了自己的汽车维修企业,为社会输送了大量的专业人才。

  组织行业交流方面

  作为园区汽车人才的培训基地,工作室多次组织院校进行汽车维修新技术研讨、同时深入汽车维修企业,组织行业专家研讨技术开发,技术传承等活动,更好的为企业培养大量的高技能人才,也为院校、企业搭建了沟通交流的平台。

  其他成绩

  在技术革新方面,指导学员以汽车技术创新为主题,参加了省级、国家级、甚至国际级创新大赛上屡获大奖。

  国际级 :

  2012.11第七届中国国际发明展      1金1银2铜及“宝钢奖”

  2014.11第八届中国国际发明展      3金

  2016.11第九届中国国际发明展      2金

  2018.9第十届中国国际发明展       3银

  国家级 :

  2013.8第九届宋庆龄少年儿童发明奖评选   银奖

  2015.10第二十一届全国发明展         1金1铜

  2016年9月全国文明风采创新类       二等奖

  省级:

  2013.4江苏省青少年创新大赛        一、二、三等奖各1项

  2012.8江苏省发明家评选活动         铜奖

  2014.6江苏省职业学校创新大赛       一等奖、伯乐奖

  2014.7江苏省青少年发明家评选       一等奖

  2015.5江苏省青少年科技创新大赛    一等奖、虎皇科技专项奖

  2016.5江苏省职教创新大赛           特等奖(全省中职唯一)

  2016.5省文明风采创新类             一等奖

 

  三、工作室的工作计划及主要发展方向

  (一)工作计划

  1.以世界技能大赛为目标

  汽车维修技术的传承与发展,需要培养专精尖的汽车维修高技能人才,我们将以世界技能大赛的高标准建设本工作室,以行业最领先的新技术为研究对象,掌握并传承下去,力争为行业树立技能新标杆。

  2.技术研发与技术难题攻关

  工作室会主要沿着汽车维修工艺,提高企业车间一次性修复率为重要方向,开展科研,对企业生产过程中遇到的技术难题为课题,组织成员攻克,计划每年攻克2-3个技术难题,为企业和社会提高经济效益。

  3.汽车专业人才培养

  行业需要大量的汽车专业高技能人才,工作室会重点就学校汽车专业人才的培养做好教学和课程改革,为行业输送合格的汽车专业人才,计划每年为企业培养100名专业人才。

  4.社会培训

  为园区区域汽车行业培养专业人才提供平台,深化开展各项院校级比赛,同时为社区做好相关的培训业务支撑,每年开展专题培训或讲座项目,为行业做出贡献。

  (二)未来方向

  随着新能源汽车的发展,未来重点研究方向为新能源汽车的维修技术,提前为行业储备专业人才,为国家的能源战略做出贡献。

  新能源汽车,根据2009年国家工业信息化部公布的《新能源汽车生产企业及产品准入管理规则》的相关定义,是指采用非常规的车用燃料作为动力来源,综合车辆的动力控制和驱动方面的先进技术形成的技术原理先进,具有新技术、新结构的汽车。在2012年,国务院发布的《节能与新能源汽车产业发展规划(2012-2020年)》明确指出,新能源汽车是采用新型动力系统,完全或主要依靠新型能源驱动的汽车。主要包括纯电动汽车、插电式混合动力汽车及燃料电池汽车。

  而今年九月份,刚刚由工业和信息化部、财政部、商务部、海关总署、质检总局联合发布的《乘用车企业平均燃油消耗量与新能源汽车积分并行管理办法》(简称:双积分政策),则犹如重磅炸弹,引发了整个汽车工业的震荡。双积分的实施,并将进一步推动新能源汽车在中国的发展和进步。而在此之前结束的“2017中国汽车产业发展国际论坛”上,工信部副部长辛国斌就表示,目前工信部已经启动了停止生产销售传统汽车时间表的相关研究,意味着我国正式将全面禁售燃油车工作提上了日程。新能源汽车的市场占有率将飞速增长,对新型人才的紧缺则是摆在行业面前的共同问题。

  因此新能源汽车的即将爆发式的发展,意味着专业人才培养的必须提前布局,本工作室更是有义务提前规划,对新能源汽车的新技术、新发展必须提前掌握,才能便于开展技术研发与传承,走在行业发展的前列,为园区的新能源汽车的发展做出应有的贡献。